Oddaj swój głos w plebiscycie GRAM AWARDS 2022

Premiera Cyberpunku 2077 opóźniona, ale CDP RED i tak nie uniknie nadgodzin

pepsi
2020/01/17 18:42

To, że CD Projekt RED zagwarantował sobie więcej czasu na ukończenie Cyberpunku 2077 nie oznacza zwolnienia tempa prac. Twórcy gry nadal będą musieli zostawać po godzinach.

Premiera Cyberpunku 2077 opóźniona, ale CDP RED i tak nie uniknie nadgodzin

Pomimo przełożenia terminu wydania Cyberpunku 2077 na wrzesień, CD Projekt RED nadal będzie operował w tzw. crunchu, co na wczorajszej konferencji potwierdził prezes zarządu CD Projekt, Adam Kiciński. Dla pracowników studia oznacza to wyrabianie nadgodzin. – Do pewnego stopnia, tak, jeśli mam być szczery. Usiłujemy – na tyle, na ile to możliwe – ograniczać crunch, natomiast jesteśmy obecnie na ostatniej prostej. Staramy się zachować umiar, ale niestety takie są realia – skomentował.

Wyjaśnił również, na co konkretnie CDP RED spożytkuje dodatkowy czas przy produkcji Cyberpunku 2077. – Konieczne jest usunięcie pewnych usterek i doszlifowanie gry, ale tak jak już mówiliśmy – mamy grę i można ją przejść od początku do końca. Tak jest już od kilku miesięcy. Z drugiej jednak strony jest to dość złożony produkt – więc owszem, mamy do czynienia z usterkami, ale nie chodzi tu o podstawowe mechanizmy gry – po prostu doszlifowanie tak złożonego produktu jest czasochłonnym zadaniem. Chodzi tu o liczbę otwartych spraw, nie o jakikolwiek fundamentalny problem. Jak zauważył Michał (Nowakowski, członek zarządu CD Projekt – przyp. red.), jesteśmy pewni nowej daty. Projekt osiągnął etap, na którym możemy dokonywać konkretnych pomiarów, gromadzić statystyki itp. – powiedział.

GramTV przedstawia:

Adam Kiciński zapewnił ponadto, że cały zespół uważa przełożenie terminu wydania za słuszną decyzję. Nie potrafił natomiast określić, czy w związku z przełożeniem terminu wydania Cyberpunku 2077 z kwietnia na wrzesień gra będzie jeszcze prezentowana na największych targach branżowych, E3 i gamescom. – Z pewnością będziemy obecni i na gamescom i na E3, ale zbyt wcześnie na szczegóły. Tak czy inaczej, można założyć, że w większym lub mniejszym stopniu będziemy obecni na tych targach – odpowiedział zdawkowo.

Komentarze
8
garfieldgarfield
Gramowicz
20/01/2020 08:41

Ja już nie czeką na tę grę, bo ile można!

 

Xelos_Iterion
Gramowicz
19/01/2020 13:40
Flaku napisał:
Argael napisał:
Flaku napisał:

Niewolnictwo czas start!!!! 

Jeśli płacą za nadgodziny zgodnie z prawem, to nie ma mowy o żadnym niewolnictwie.

Z własnego doświadczenia wiem, że kwota przelewu potrafi skutecznie wynagrodzić okres większej ilości nadgodzin. Oczywiście pod warunkiem, że nie jest to norma przez cały rok ;)

Wiem, dokladnie tak samo ja mam. Ale u mnie nadgodziny sa dobrowolne, a w CDP w takim okresie jest to przymusowe, wiec nawet jak ktos nie chce robic nadgodzin to musi, dlatego napisalem "niewolnictwo" 

Przymusowe nadgodziny dotyczą albo pracy, gdy zagrożone jest życie ludzkie, albo gdy potrzeba usunąć jakąś awarię. Bądź gdy idzie o szczególne potrzeby pracodawcy, szczególne tj. inne niż te, które normalnie wykonuje na co dzień pracownik. Przymusowe nadgodziny dotyczą też tylko pracowników, ludzi zatrudnionych na umowę o pracę. Nie jest też tak, że nie można odmówić, bo można. Choćby wtedy, kiedy narusza to zasady współżycia społecznego. 

Co więcej, to, że są nadgodziny płatne, czy w jakikolwiek inny sposób wynagradzane, nie jest "atutem" firmy. Tak stanowi prawo i nikt nikomu nie robi tu łaski.  

dariuszp
Gramowicz
18/01/2020 14:58
Elton1 napisał:

O ile CDR robi świetne gry, ale jeśli chodzi o podejście do crunchu i ogólnie traktowanie pracowników, to panuje tam taki sam januszofeudalizm, jak w innych polskich firmach spod znaku Konfederacji Lewiatan.

Akurat CDPR kulturę pracy ma na wyższym poziomie niż większośc firm w Polsce. Płatne nadgodziny. Bonusy. Nagrody. Szkolenia. Ścieżki kariery. Rozbudowany HR. Możliwość przychodzenia z psem do pracy. Stołówka dla pracowników.

Oceniasz ich w całości na podstawie tego że siedzą dłużej w pracy byś mógł zagrać w dobrą grę na koniec dnia. Jasne że crunch to nic dobrego. Ale też warto pamiętać że też nie jest to problem który dotyka tylko ich. Cała branża go ma. Co może sugerować że nie jest to łatwy problem do rozwiązania.

Flaku
Gramowicz
18/01/2020 13:47
Argael napisał:
Flaku napisał:

Niewolnictwo czas start!!!! 

Jeśli płacą za nadgodziny zgodnie z prawem, to nie ma mowy o żadnym niewolnictwie.

Z własnego doświadczenia wiem, że kwota przelewu potrafi skutecznie wynagrodzić okres większej ilości nadgodzin. Oczywiście pod warunkiem, że nie jest to norma przez cały rok ;)

Wiem, dokladnie tak samo ja mam. Ale u mnie nadgodziny sa dobrowolne, a w CDP w takim okresie jest to przymusowe, wiec nawet jak ktos nie chce robic nadgodzin to musi, dlatego napisalem "niewolnictwo" 

Argael
Gramowicz
18/01/2020 02:22
Flaku napisał:

Niewolnictwo czas start!!!! 

Jeśli płacą za nadgodziny zgodnie z prawem, to nie ma mowy o żadnym niewolnictwie.

Z własnego doświadczenia wiem, że kwota przelewu potrafi skutecznie wynagrodzić okres większej ilości nadgodzin. Oczywiście pod warunkiem, że nie jest to norma przez cały rok ;)

Flaku
Gramowicz
18/01/2020 00:51

Niewolnictwo czas start!!!! 

Elton1
Gramowicz
17/01/2020 19:25

O ile CDR robi świetne gry, ale jeśli chodzi o podejście do crunchu i ogólnie traktowanie pracowników, to panuje tam taki sam januszofeudalizm, jak w innych polskich firmach spod znaku Konfederacji Lewiatan.

Khalid
Gramowicz
17/01/2020 19:16

Trzmajcie się dzielnie REDzi. Jeśli potrzebujecie pomocy... chętnie pomogę ;P